Thinking Models / V2

不是记概念，
而是训练判断力。

这里整理了 18 个最值得会的思维模型。不是冷门知识，而是一套可组合使用的判断工具。

18
个核心模型 · 支持搜索与分类筛选 · 点击卡片查看定义、步骤、误区、案例与组合用法。

九个能力 · 按问题挑一个

不知道从哪个模型开始？先说你卡在哪里，剩下的是点开看故事、跟着练。

没有匹配结果，换个关键词试试。

一套通用组合流程

真正有价值的不是背下 18 个名字，而是在遇到问题时按顺序调用它们，把模糊问题变成可判断、可执行、可验证的行动方案。

01
拆本质用第一性原理问：这件事最底层的事实、目标和约束是什么？
02
看系统用系统思维看：变量之间如何相互影响，真正的结构在哪里？
03
找瓶颈用瓶颈思维判断：当前最限制结果的关键短板是什么？
04
看人与博弈检查参与者的激励、策略反应和自己的认知偏差。
05
验证与更新用基准率校准预期、用因果推断检验证据，再小步试错并持续更新。

三个高频应用场景

把思维模型放进真实场景里，才会从“知道”变成“会用”。

学习一个新领域

  1. 第一性原理：拆出这个领域的核心问题和底层变量。
  2. 系统思维：画出领域地图，理解模块之间的关系。
  3. 费曼学习法：用简单话输出，暴露理解漏洞。
  4. 复利思维：把笔记沉淀成 SOP、模板和案例库。

做产品增长

  1. 系统思维：建立流量、转化、激活、付费、留存漏斗。
  2. 瓶颈思维：定位当前最限制增长的环节。
  3. 奥卡姆剃刀：先检查最基础、最高频的问题。
  4. 贝叶斯更新：用实验数据持续修正判断。

做职业选择

  1. 机会成本：明确选择 A 时放弃了什么。
  2. 二阶思维：推演长期路径依赖。
  3. 概率思维：比较胜率、赔率、失败成本和退路。
  4. 可逆/不可逆决策：先做低成本验证，再考虑重仓。